Mengapa Ramai Majikan Menyesal Selepas Mengambil Pekerja Baharu? Ramai pemilik bisnes menyangka cabaran paling besar ialah mencari pekerja. Sebenarnya tidak. Cabaran yang lebih besar ialah memastikan
Pernah tak anda jumpa individu macam ni di pejabat? Depan bos, bukan main lagi rajinnya, pandai pula bercakap itu ini. Tapi bila bos tak ada, kerjanya
Pindaan Akta Kerja 1955 berkuat kuasa pada 1 Januari 2023 membawa perubahan penting untuk majikan di Semenanjung Malaysia dan Labuan. Sabah dan Sarawak mempunyai ordinan buruh
Dalam dunia perniagaan yang sentiasa berkembang, memilih pekerja yang tepat merupakan salah satu faktor kunci yang memainkan peranan penting dalam kejayaan sesebuah syarikat. Namun, sering kali,
Banyak kerja, masa, dan duit yang terlibat dalam proses mencari pekerja, mengambil pekerja, dan membuang pekerja. Oleh itu apabila pekerja yang bagus meletakkan jawatannya dan berhenti
Bisnes kita yang sekarang ini kecil dapat membesar apabila perkerja kita tahan bekerja lama di syarikat kita. Dengan cara itu baru kita dapat manfaatkan kemahiran mereka
Sebagai pemilik bisnes, lazimnya kita tidak mempunyai ilmu dan kemahiran menjalankan sesi temuduga pengambilan pekerja. Kita perlu ada kemahiran dalam bertanya soalan temuduga yang betul. Ini
Nota pengurusan: artikel ini tidak memberi kebenaran untuk memecat serta-merta. Bezakan isu prestasi, salah laku dan keperluan operasi. Semak bukti serta kontrak, beri ruang penjelasan dan
